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育児・介護休業法の改正により、男女とも仕事と育児・介護を両立できるよう、「柔軟な働き方を実現するための措置の拡充」や「介護離職防止のための雇用環境整備」、「個別の意向確認の義務化」などが、令和7年(2025)年4月1日以降、段階的に施行されています。
本研修会は、この「育児」「介護」の「制度改正のポイント」を確認するとともに、「事業主が知っておくべき基礎知識」や、「各種支援策の実務」を学んでいただくことで、社員の多様なライフステージに対応した両立支援を行い、働きやすく、働き続けることができる職場環境づくりを実現し、さらには、人材の確保・定着に資するよう開催するものです。
日時 | 講習内容 | 講師 | |
第1回 |
11月19日水曜日 13時半~15時半 |
「いま求められる仕事と介護の 両立支援〜介護休業と介護保険 制度の基礎知識〜」 |
杉山社会保険労務士事務所 社会保険労務士 杉山逸人氏 |
第2回 |
11月26日水曜日 13時半~15時半 |
「子育て支援制度のポイントと 新しい給付金の実務」 |
北澤裕子事務所 特定社会保険労務士 北澤裕子氏 |
*下のチラシの申込書を、FAXまたはメールで申込先に送る
令和7年度労務管理改善リーダー研修会チラシ(PDF:762KB)
*右の申込用二次元コードを読み込み申込みフォームに入力する
*次のサイトから申込みフォームに入力する
https://www.pref.nagano.lg.jp/hokushinrosei/index.html
県では誰もが活き活きと働くことができる職場環境づくりに先進的に取り組み、実践する企業等を「職場いきいきアドバンスカンパニー」として認証しています。
令和7年10月1日現在認証済企業154社(うちアドバンスプラス31社)(北信労政事務所管内)
長野県には、従業員が仕事と家庭の両立ができるような、「働きやすい職場環境づくり」に取り組むことを宣言している企業・事務所があります。
令和7年10月8日現在登録企業521社(北信労政事務所管内)
労働者、労働組合、事業主の皆さんからの労働問題全般についての相談を専任の労働相談員がお受けし、解決に向けてアドバイスします。相談は無料で、秘密は厳守されます。匿名の相談も可能です。
労働問題や社会経済の状況などについての知識を幅広く学んでいただくため、各種労働教育講座を開催しています。受講料はすべて無料です。
《お問い合わせ・お申込み》
北信労政事務所
電話:026-234-9532
ファックス:026-234-9569
労働に関する統計調査を行い、情報資料などを提供しています。
中小企業の福利厚生に役立つ中小企業退職金共済、財形制度の普及を行っています。
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